Geringere Arbeitszeiten dürfen nicht dazu führen, dass Arbeit liegen bleibt
9. Februar 2023
Noch nie wurde so angeregt über die 4‑Tage-Woche diskutiert. Gerade die Generation Z kann neuen Arbeitsmodellen viel abgewinnen. Wenn das „Werkl” bei den Arbeitgebern allerdings stockt, weil die Freizeit immer stärker im Fokus steht, dann läuft etwas falsch.
